- Es un proceso permanente y continuo
- Está siempre orientada hacia el futuro
- Busca la racionalidad en la toma de decisiones
- Busca seleccionar un curso de acción entre varias alternativas
- Es sistemática
- Es repetitiva
- Es una técnica de asignación de recursos
Son los fines o las metas que se pretende lograr y hacia los cuales se dirige las actividades de la empresa en su conjunto o uno de sus departamentos, secciones o funciones.
Por lo regular los objetivos de mayor jerarquía representan el fin hacia el cual se dirige la empresa, la dirección, el staff. Los objetivos son las metas que se quiere alcanzar con relación a los inversionistas, a los consumidores, al personal, entre otros.
Un departamento puede tener sus propios objetivos, siendo diferentes a los que constituyen el plan básico de la empresa, pero no por ello dejan de contribuir al alcance de los de la organización. Los objetivos o metas son planes y requieren de un proceso de planificación al igual que el resto de los planes.
Cómo funciona
No hay comentarios:
Publicar un comentario